运营岗位的职级序列_运营岗位的职业规划

创新打造人力资源管理系统促进“数字+人力资源”行业整体效能提升...岗位管理、职级体系管理、员工信息管理、绩效考核管理、薪酬福利管理、合同管理、员工关系管理等人力资源全流程数字化管理,促进人力资源管理从“人事管理”逐步向“人力资源管理”“人力资本管理”转变。核心人力—实现人力资源基础业务规范化运作,提升运营效率。一是创后面会介绍。

˙△˙

消息称理想汽车筹建香港芯片研发办公室 团队规模10人左右正在招募职级为18-19 级的AI 芯片架构师。这个办公室的定位是国际技术交流中心,隶属于理想芯片预研部门,目前开放的岗位大致对应国内头部互联网公司的技术专家/ 高级专家(如阿里P7/P8),团队规模预计为10 人左右。一位接近理想的人士称,理想芯片预研部门隶属于系统运营部门小发猫。

●△●

消息称理想筹建香港芯片研发办公室,智驾芯片开始流片职级为18-19级的AI芯片架构师。报道称,这个办公室的定位是国际技术交流中心,隶属于理想芯片预研部门,目前开放的岗位大致对应国内头部互联网公司的技术专家/ 高级专家(如阿里P7/P8),团队规模预计为10人左右。一位接近理想的人士称,理想芯片预研部门隶属于系统运营部门,主要后面会介绍。

原创文章,作者:上海克诺薇文化传媒有限公司,如若转载,请注明出处:http://fsjff.cn/e2lnjht7.html

发表评论

登录后才能评论