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找出“求职者友好型”招聘者,BOSS直聘“最佳招聘官”评选发布8月15日,BOSS直聘发布了“最佳招聘官”评选活动。这是全行业首个仅面向招聘者个人,基于招聘者行为和求职者反馈大数据的评选活动,旨在发掘平台上与求职者友好沟通,具有优秀招聘能力和专业素养的招聘者。“最佳招聘官”评选活动目前已覆盖BOSS直聘还有呢?

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一年260万公里,BOSS直聘铁壁团队跑出了一份求职安全指南“金三银四”的求职旺季,如何避免踩坑?近日,BOSS直聘铁壁团队发布了一份《求职安全指南》。在这份指南中,铁壁团队成员不仅介绍了沟通、面试的注意事项,还从观察公司环境的角度,为求职者防踩坑提供了新的视角。“铁壁团队至今成立近四年,在上门核查招聘企业的过程中总结了等会说。

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Boss直聘公布三季度财报 求职者活跃促使营收显著增长据Boss直聘最新发布的2024年第三季度财报,该公司在报告期内实现了稳健的财务表现。财报指出,在截至9月30日的三个月内,公司实现营业收入19.12亿元人民币,较去年同期增长了19%。按照非通用会计准则计算,经调整后的营业利润达到了6.05亿元,营业利润率超过了30%。值得注意是什么。

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BOSS直聘安全提示:发现招聘违规可一键举报求职时遇到不正当要求该怎么办?及时留证、举报。由于地位、权力、信息的不对等,招聘方在招聘时,利用优势地位向求职者提出不正当要求的好了吧! 为畅通求职维权通路,保障求职者就业权益,BOSS直聘安全团队发布了系列求职提示。提示重点提醒求职者,尽量在平台内完成沟通,在沟通过程好了吧!

BOSS直聘发布寒假兼职安全提示:警惕刷单骗局“足不出户,高薪日结”“动动手指,轻松赚钱”…寒假将至,不少学生已经开始准备寻找兼职工作,各种刷单骗局也蠢蠢欲动,以“时间灵活,工作轻松”的线上兼职为诱饵,哄骗学生入局。BOSS直聘安全中心长期监测市面上的新型求职骗局,为求职者提供及时的风险提示。日前,BOSS直聘公好了吧!

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求职者被“绕”进三家公司 BOSS直聘称不允许“代招聘”发布招聘信息的是一家公司,面试的是另一家公司,等到试岗时又干起了第三家公司的业务…说起自己在BOSS直聘上找工作的经历,黄同学到现后面会介绍。 可我到了以后怎么都找不到云华思锐,只有一家瑞鑫创硕。我跟HR联系之后才知道瑞鑫创硕就是BOSS上的云华思锐。”黄同学说,这家公司有后面会介绍。

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BOSS直聘2024年第二季度:营收19.17亿元,同比上涨28.8%QuestMobile发布的《2024年中国移动互联网半年报告》显示,BOSS直聘是中国求职招聘赛道月活跃用户规模最大的App。BOSS直聘平台在二线及以下城市、蓝领等场景的渗透率继续稳步提升,BOSS直聘第二季度平均月活跃用户数达到5460万,同比上涨25.2%。针对中小企业整体招聘说完了。

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BOSS直聘:2023年新增用户4900万三言科技3月15日消息,3月12日,BOSS直聘发布财报显示,2023年,公司新增用户4900万,是成立以来最多的一年;而付费客户数量也创下新高,达到520万。据悉,客服、工人、月嫂、司机等蓝领用户,是用户增长最快的行业;二线及以下求职者、招聘者占比也稳步提升。2023年,BOSS直聘平后面会介绍。

股价暴涨20%,BOSS直聘最新财报透露四点关键信息为什么BOSS直聘能在招聘行业的红海中脱颖而出稳定增长?这种增长依靠BOSS直聘怎样的经营运作持续下去?通过对最新财报进行解读,能找小发猫。 财报发布后,美股和港股市场股价一度上涨超20%。市场对BOSS直聘的信心主要源自两点:从行业视角来看,就业岗位供需两旺,大型企业用工需小发猫。

Boss直聘2024Q1财报简析:业绩增长,单企业付费能力减弱文| 满投财经5月21日,国内最大的在线招聘平台Boss直聘-W(02076.HK)发布2024年一季度财报。财报显示,Boss直聘在一季度实现营收17.04亿等我继续说。 Boss直聘的一季度财报表现具体如何?有何亮点和不足?以下简析Boss直聘的一季度财报。招聘市场需求回升,单季度收入创新高2022年就业市等我继续说。

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